Имеет ли работодатель право уволить (сократить)?

Ответить на тему
 
Автор Сообщение

Hamun ®

Пол: Мужской

Стаж: 4 года 3 месяца

Сообщений: 356

Создавать темы 10-Авг-2017 15:36

[Цитировать]

Ситуация:
скрытый текст
Работодатель ежегодно в начале года заключает трудовой договор (можно сказать обновляет). Сотрудница работает уже несколько лет подряд в этой фирме. По семейным обстоятельствам (свадьба) написала заявление на предоставление отпуска (которые накопились за прошлые периоды) и после отпуск без сохранения зарплаты. Через месяц ей необходимо выйти на работу, и она готова выйти, но на днях ей позвонили представитель фирмы и сообщили что ее должность попал под сокращение и ей необходимо написать заявление по собственному желанию. Еще один момент в том, что девушка на данный момент беременна и стоит на учете.
Вопрос: САБЖ
*HI*
[Профиль] [ЛС]

Q86

Пол: Мужской

Стаж: 7 лет

Сообщений: 389

Создавать темы 10-Авг-2017 15:50 (спустя 14 минут)

[Цитировать]

Имеет ли работодатель право уволить (сократить)?
отпуск обнуляется если она не брала в течение 11 месяцев
[Профиль] [ЛС]

sgfor200

Пол: Мужской

Стаж: 6 лет 2 месяца

Сообщений: 187

Создавать темы 14-Дек-2017 13:13 (спустя 4 месяца 3 дня)

[Цитировать]

Если официально в декрет вышла (предоставила декретный лист в отдел кадров) то уволить до конца декретного отпуска не могут по закону (только если она сама не напишет по собственному желанию).
[Профиль] [ЛС]

Mithas204

Пол: Мужской

Стаж: 8 лет 5 месяцев

Сообщений: 13567

Откуда: Душанбе, Курган-Тюбе

Создавать темы 14-Дек-2017 15:22 (спустя 2 часа 9 минут)

[Цитировать]

Hamun Если она беременная не имеют право. Она должна отнести справку о том, что она беременна.
[Профиль] [ЛС]

Q86

Пол: Мужской

Стаж: 7 лет

Сообщений: 389

Создавать темы 14-Дек-2017 17:42 (спустя 2 часа 20 минут)

[Цитировать]

2350657Она должна отнести справку о том, что она беременна.
эт как? разве она сама не справка )
[Профиль] [ЛС]

Jonibek1

Пол: Мужской

Стаж: 8 лет 2 месяца

Сообщений: 929

Создавать темы 14-Дек-2017 20:13 (спустя 2 часа 30 минут)

[Цитировать]

2339893
Имеет ли работодатель право уволить (сократить)?
отпуск обнуляется если она не брала в течение 11 месяцев
Не чего подобного
ВСЕ СОХРАНЯЕТСЯ если 3 года не вышл в отпуск на 4ом году уже не можешь взят 1й год
Но при уволнение все учитывается
[Профиль] [ЛС]

Mithas204

Пол: Мужской

Стаж: 8 лет 5 месяцев

Сообщений: 13567

Откуда: Душанбе, Курган-Тюбе

Создавать темы 14-Дек-2017 20:36 (спустя 23 минуты)

[Цитировать]

2350674
2350657Она должна отнести справку о том, что она беременна.
эт как? разве она сама не справка )
Она должна встать на учет в поликлинике. Пока ты справку не принесешь тебе декретных не выдадут.
[Профиль] [ЛС]
Показать сообщения:    
Ответить на тему

Текущее время: 26-Май 13:03

Часовой пояс: UTC + 3



Вы не можете начинать темы
Вы не можете отвечать на сообщения
Вы не можете редактировать свои сообщения
Вы не можете удалять свои сообщения
Вы не можете голосовать в опросах
Вы не можете прикреплять файлы к сообщениям
Вы не можете скачивать файлы